Совет Европейского Союза принял рекомендации, по которым украинцам, работающим на сезонных работах в странах Шенгенской зоны, должны будут платить такую же зарплату, как и местным жителям.

Документ, который принят касается заробитчан не только из Украины, а всех других «третьих стран». В нём идет речь о том, чтобы соблюсти равные условия работы и проживания, а также – оплаты труда наряду с гражданами ЕС.

В документе сказано, что работодатель должен предоставлять информацию о правах и обязанностях работников из других стран на понятном им языке, обеспечить соответствующее европейским стандартам жилье и зарплату.

Совет ЕС предлагает разработать правила для агентств по трудоустройству на сезонные работы, чтобы исключить случаи, когда они взымают плату за поиск и отправку работников на сезонные работы.

Что самое интересное, Совет высказывает мнение о том, что такие требования должны касаться всех агентств, в том числе за пределами ЕС. Для этого рассматривается механизм заключения соглашений с третьими странами о запрете нечестных практик рекрутирования сезонных работников.

Как и сказано выше, в принятом документе, речь идет и о законодательном урегулировании одного минимального уровня зарплаты для всех без исключения, в том числе и для сезонных работников из других стран, таких как Украина.