: Бельгия; 08 апреля 2019

Разрешение на работу в Бельгии: как получить рабочую визу?

Как оформить бельгийскую рабочую визу, насколько сложно это сделать самому без посредников? Сколько стоит виза для работы в Бельгии? На все эти вопросы попытаемся ответить в этой статье.

Как и в большинстве стран, разрешение на работу для иностранного сотрудника получает не сам претендент, а его будущий работодатель.

Следует понимать, что для оформления визы на долгосрочное пребывание в Бельгии, в большинстве случаев нужно иметь оформленное разрешение на работу (если вы не богач с толстой сумкой денег).

Разрешение на рабочее место в Бельгии вам не выдадут, если на него претендует бельгиец или гражданин страны – члена ЕС (кроме самозанятых, работающих не по найму: писатели, журналисты, фотографы, аниматоры дизайнеры, тренеры, фрилансеры и т.п.).

В Бельгии существует три официальных вида разрешения на работу:

Разрешение C выдается для получения любой работы где угодно (без привязки к конкретной организации). Оно выдается сроком на 1 год с возможностью дальнейшего продления. В основном выдается для низкоквалифицированного труда: подсобные рабочие, разнорабочие, сезонные работы…

Разрешение B выдается на конкретного работодателя, так же, сроком на 1 год и с возможностью продления. Однако при продлении вы должны оставаться работать у того же бельгийского работодателя, желательно на той же должности, или на той же классификации должностей. То есть, если вы вдруг за год получили повышение с маляра на мастера цеха, вам придется оформлять новое разрешение (однако в данном случае, скорей всего, вы будете не против такого поворота событий с существенной прибавкой в окладе, главное, чтобы не наоборот).

Отличием от предыдущего типа рабочей бельгийской визы является то, что после четырех раз продления данного типа разрешения, вы можете претендовать на неограниченное разрешение типа A.

Разрешение А позволяет трудоустраиваться на любой работе в Бельгии в течение неограниченного периода времени. Это разрешение выдается только тому, кто жил и легально работал в Бельгии в течение четырех лет.

Самым распространённым разрешением на работу в Бельгии является тип B. Подача заявления на получение разрешения B является обязанностью работодателя, желающего нанять иностранца, который не есть гражданином страны Европейского Союза.

Если вы решите получать разрешения данного типа, то должны будете предоставить потенциальному работодателю справку о состоянии здоровья и три фотографии паспортного размера, которые он затем передаст вместе с копией предлагаемого трудового договора в территориальные органы Министерства труда Бельгии.

Перед выдачей разрешения на работу Министерство труда Бельгии обязательно проверит, что на данную вакансию нет претендентов из стран ЕС (а в первую очередь – бельгийцев). Если таковых нет, а особенно в случае руководящих должностей – разрешение выдается практически без вопросов.

Срок на оформление трудового разрешения в Бельгии

Для получения разрешения может потребоваться до 12 недель.

Работа в Бельгии частным предпринимателем (не по найму)

Для того, чтобы начать свое небольшое дело в Бельгии и работать на самого себя, вам потребуется подать заявление на получение профессиональной карты (carte professionalale / beroepskaart).

Профессиональная карта может быть выдана сроком на пять лет. Вам понадобится паспорт, медицинская справка и подтверждение вашей квалификации в вашей профессии. Обязательно проконсультируйтесь с посольством или консульством Бельгии в вашей стране, так как некоторые профессии требуют конкретных доказательств того, что вы уже зарекомендовали себя в своей области. Например, чтобы получить квалификацию профессионального журналиста, вы должны предъявить документы о том, что вы работаете в СМИ и иметь право на получение бельгийской национальной пресс-карты; чтобы стать писателем-фрилансером, вам необходимо предоставить копии опубликованных работ и подтверждение вашего дохода от фриланса за последние несколько лет. Так что все серьезно проверяется!

Некоторые категории иностранных работников и самозанятых лиц (в том числе граждан ЕС) должны заявить о своей деятельности в Бельгии, прежде чем начать работать в Бельгии (Декларация ЛИМОСА).

Основной перечень документов для бельгийской рабочей визы

После того, как вас юридически приняли на работу в Бельгии, что означает: ваш бельгийский работодатель получил для вас разрешение на работу и подписал с вами трудовой контракт, вам нужно обратиться в Посольство или Консульство, предоставив следующие документы:

Заграничный паспорт и его светокопия.
Национальный паспорт и копия.
2 фото размер 4.5 х 3.5 см.
Анкет на французском, английском или нидерландском языке.
Копия приглашения или копия трудового договора.
Справка о состоянии здоровья.
Справка об отсутствии судимости.
Банковская выписка или другой документ, подтверждающий наличие денежных средств на проживание.
Чеки об уплате консульского и сервисного сбора.
Документы, подтверждающие предоставление жилья (бронирование номера в гостинице или официальное подтверждение от работодателя о предоставлении жилья).